Job-ID: 942145

Assistenzarzt Anästhesiologie (m/w/d) - Raum Neumünster

   Schleswig-Holstein   |     Vollzeit und Teilzeit

ÜBER DIESEN JOB

Als

Assistenzarzt Anästhesiologie (m/w/d)

in Schleswig-Holstein erwartet Sie ein spannendes Tätigkeitsfeld mit vielseitigen Fortbildungsmöglichkeiten.

Über die Abteilung

Vor, nach und während einer Operation stellen die Medizinschaffenden der Anästhesiologie das Wohlergehen der Patient:innen sicher. Das moderne Haus der Grund- und Regelversorgung hat die Abteilung dafür einerseits mit neuester Technik ausgestattet und legt andererseits großen Wert auf eine fundierte Aus- und eine regelmäßige Weiterbildung des Teams. Als interdisziplinär angelegter Fachbereich bestehen enge Kooperationen zu weiteren Abteilungen im Haus und darüber hinaus.

Was Sie mitbringen sollten

Erste tiefergehende praktische Erfahrungen konnten Sie bereits während Ihrer Ausbildung sammeln. Sie sind einfühlsam und treten besonders Ihren Patient:innen gegenüber aufgeschlossen und empathisch gegenüber, da diese sich menschlich und fachlich gut beraten fühlen sollen. Sie bringen ein hohes Maß an sozialer und kommunikativer Kompetenz, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mit. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg:innen weiterer Fachbereiche im Haus sowie Niedergelassenen stellt keine Schwierigkeit für Sie dar. Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit ergänzen Ihre persönlichen Stärken.

Ihre Vorteile

Seien Sie gespannt auf Ihren neuen Arbeitsplatz! Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, einem hilfsbereiten Team und einer motivierten Klinikleitung werden Ihnen die Türen zu Ihrer Zukunft geöffnet! Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist dabei ein wichtiger Faktor. Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Fortbildungen deswegen nicht nur finanziell umfassend. Neben einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit warten ein tarifvertraglich geregeltes, faires Entgelt sowie diverse weitere Leistungen auf Sie. Darunter fallen eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, gemeinsame Veranstaltungen, Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug sowie der Kinderbetreuung. Flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich, um eine entsprechende Work-Life-Balance zu ermöglichen.



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