Job-ID: 537432

Assistenzarzt Angiologie (m/w/d) - Raum Neustrelitz

   Mecklenburg-Vorpommern   |     Vollzeit und Teilzeit

ÜBER DIESEN JOB

Eine Klinik mit moderner Ausstattung und offener Unternehmenskultur sucht Sie als

Assistenzarzt Angiologie (m/w/d)

in Mecklenburg-Vorpommern.

Über die Abteilung

In der Angiologie des Krankenhauses werden jährlich etwa 650 Patient:innen versorgt und Teil des interdisziplinären Gefäßzentrums. Vor Ort werden alle nicht-invasiven Diagnostiken und Therapien arterieller, venöser und lymphatischer Gefäßerkrankungen inkl. Vaskulitiden durchgeführt. Der Fachbereich ist seit Jahren etabliert und agiert unter dem Mantel der Inneren Medizin eigenständig. Die Station ist vor Kurzem modernisiert worden und hält im Zuge dessen auch neue technische Möglichkeiten bereit.

Was Sie mitbringen sollten

Als approbierte:r Arzt:Ärztin hatten Sie idealerweise bereits Berührungspunkte mit dem Fachgebiet. Auf jeden Fall verfügen Sie über sehr gute soziale und kommunikative Kompetenzen sowie Empathie und Einfühlungsvermögen, damit sich Ihre Patient:innen bei Ihnen nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut aufgehoben fühlen. Sie haben ein professionelles Auftreten, das Ihnen besonders in der Zusammenarbeit mit Expert:innen weiterer Fachbereiche hilft, sowie eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise. Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und eine kreative, lösungsorientierte Denkweise machen Sie zu einem wertvollen Teammitglied der Klinik.

Ihre Vorteile

Seien Sie gespannt auf Ihren neuen Arbeitsplatz! Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, einem hilfsbereiten Team und einer motivierten Klinikleitung werden Ihnen die Türen zu Ihrer Zukunft geöffnet! Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist dabei ein wichtiger Faktor. Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Fortbildungen deswegen nicht nur finanziell umfassend. Neben einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit warten ein tarifvertraglich geregeltes, faires Entgelt sowie diverse weitere Leistungen auf Sie. Darunter fallen eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, gemeinsame Veranstaltungen, Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug sowie der Kinderbetreuung. Flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich, um eine entsprechende Work-Life-Balance zu ermöglichen.



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