Job-ID: 941398

Assistenzarzt Gynäkologie (m/w/d) - Raum Homberg

   Hessen   |     Vollzeit und Teilzeit

ÜBER DIESEN JOB

Sie möchten an wichtigen, zukunftsorientierten Projekten mitwirken, sich einbringen und so Ihren Arbeitsplatz aktiv mitgestalten und suchen dafür noch die passende Gelegenheit? Hier ist sie! Bewerben Sie sich als

Assistenzarzt Gynäkologie (m/w/d)

und werden Sie wertvolles Mitglied der Klinikfamilie des Akutkrankenhauses unseres Mandanten in Hessen! Hier lernen Sie die gesamte Bandbreite des Fachbereichs kennen und haben die Möglichkeit, die entsprechende Zusatzqualifikation zu erwerben, für deren Ausstellung dem Haus die volle Weiterbildungsberechtigung vorliegt.

Über die Abteilung

In der Abteilung für Gynäkologie- und Geburtshilfe des Krankenhauses wird durch den Einsatz modernster medizinischer Geräte, einschließlich Angiographie, Computertomographie (CT) und Magnetresonanztomographie (MRT), eine hochwertige Versorgung sichergestellt. Diese fortschrittliche Ausrüstung ermöglicht es, eine genaue Diagnose und effektive Behandlung für eine Vielzahl von gynäkologischen Zuständen anzubieten. Der Schwerpunkt auf minimalinvasiven chirurgischen Techniken bedeutet weniger Eingriffe für die Patientinnen und eine schnellere Genesung. Das umfassende Betreuungsangebot ist auf das körperliche und seelische Wohlbefinden der Patientinnen ausgerichtet. Die Klinik bietet Akupunktur als ergänzende Behandlung zur Schmerzlinderung und zur Verbesserung der allgemeinen Gesundheit an. Kontinenztraining und spezialisierte Beratungen sind ebenfalls Teil des Angebots, um Frauen bei der Bewältigung von urogynäkologischen Herausforderungen zu unterstützen. Ein wesentlicher Bestandteil der Abteilung ist die kontinuierliche Weiterbildung des medizinischen Personals. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops wird sichergestellt, dass die Ärzte, Hebammen und Pflegekräfte stets auf dem neuesten Stand der Forschung und medizinischen Praxis sind. Diese Fortbildungen sind entscheidend, um eine hochqualitative und innovative Patientenversorgung zu gewährleisten. Zudem ist die Klinik aktiv in der Gemeinde tätig und veranstaltet regelmäßig öffentliche Vorträge und Informationsveranstaltungen zur Frauengesundheit. Diese Initiativen fördern das Bewusstsein für wichtige Gesundheitsthemen und stärken das Wissen in der Gemeinschaft. Durch das Engagement in der Gesundheitsaufklärung trägt die Abteilung dazu bei, das Leben von Frauen in jeder Lebensphase zu verbessern.

Was Sie mitbringen sollten

Als ideale:r Kandidat:in bringen Sie dafür Interesse am Fachbereich und dem breiten Spektrum an Erkrankungen mit. Sie besitzen eine Approbation als Arzt:Ärztin und möchten diese um die Zusatzqualifikation erweitern. Sie arbeiten selbstständig und patientenorientiert. Diesen treten Sie stets empathisch gegenüber und haben ein offenes Ohr für Fragen und Sorgen. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre Flexibilität erleichtern Ihnen und Ihrem Team den Alltag. Dank Ihres hohen Maßes an Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit können Sie auch im interdisziplinären Kontext professionell und aufgeschlossen auftreten, um eine wohlwollende und fruchtbare Atmosphäre zum Wohl Ihrer Patient:innen zu schaffen. Sie denken kreativ und innovativ, bringen Ideen selbstständig ein und haben eine allgemein eigenständige Arbeitsweise. Sie sind teamfähig, organisiert und haben Lust auf die vielen neuen Möglichkeiten, die der Job Ihnen bietet.

Ihre Vorteile

Werden Sie Teil des motivierten, multiprofessionellen Teams des Hauses und nutzen Sie die Vorteile des sehr gut ausgebauten Netzwerks, der flachen Hierarchien und dem guten Miteinander. Auch Ihre Weiterentwicklung liegt Ihrem zukünftigen Arbeitgeber am Herzen. Neben der vorliegenden vollumfänglichen Weiterbildungsermächtigung erfolgt Ihre Facharztausbildung nach einem strukturierten Plan. Weiterhin werden auch andere Fortbildungen umfassend unterstützt. Neben einer der Position entsprechenden Vergütung erwarten Sie darüber hinaus noch weitere Vorteile. Dazu zählen eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, eine strukturierte Einarbeitung, Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug, Zuschüsse zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs und weitere Vergünstigungen.



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