Assistenzarzt Kardiologie (m/w/d) - Raum Öhringen
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Baden-Württemberg | | |  |
Vollzeit und Teilzeit |
Ein moderner Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Tätigkeiten und ein unterstützendes Umfeld – das finden Sie in Ihrer neuen Position als
Assistenzarzt Kardiologie (m/w/d)
in Baden-Württemberg.
Über die Abteilung
Das Haus ist für seine etablierte Kardiologie bekannt. Hier werden Patient:innen aus dem gesamten Landkreis ganzheitlich und mit modernsten Techniken behandelt. Dabei steht stets der Mensch und sein Wohlergehen im Mittelpunkt. Der Fokus liegt auf der nicht-invasiven Bildgebung in Form von TTE, TEE, Stressecho, Kontrastecho, MRT, CT und NUK. In Zusammenarbeit mit weiteren Kliniken werden invasive Eingriffe vorgenommen, wie die Implantation von Herzschrittmachern oder ICD-Systemen. Die Nachsorge obliegt der Station.
Was Sie mitbringen sollten
Als Teil des Klinikteams bringen Sie Einsatzbereitschaft, Engagement und großes Interesse am Fachbereich mit. Sie verfügen über erste Erfahrungen im Klinikumfeld und konnten Ihre sozialen und kommunikativen Fähigkeiten bereits ausbauen, so dass es Ihnen ein leichtes ist, Ihren Patient:innen gegenüber aufgeschlossen und empathisch aufzutreten. Diese betreuen Sie nicht nur fachlich, sondern stehen Ihnen auch menschlich mit Rat und Tat zur Seite. Sie verfolgen einen ganzheitlichen Behandlungsansatz und wissen um die Wichtigkeit einer reibungslos funktionierenden fächerübergreifenden Kooperation. Dementsprechend engagiert und professionell zeigen Sie sich hier. Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und Flexibilität runden Ihr Profil ab.
Ihre Vorteile
Neben einer vertrauensvollen, kollegialen Arbeitsatmosphäre dürfen Sie sich auf ein breites Angebot an inner- und außerbetrieblichen Fortbildungen freuen, die von Ihrem zukünftigen Arbeitgeber umfassend übernommen werden. Ihre Arbeitszeiten sind flexibel, Ihr Team multiprofessionell und hilfsbereit, auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird großer Wert gelegt. So erwarten Sie beispielsweise Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug sowie der Kinderbetreuung, Zuschüsse zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs und Rabatte bei namhaften Marken für Mitarbeitende. Vergütet wird die Stelle fair nach Tarifvertrag und von weiteren Leistungen ergänzt.
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