Job-ID: 934856

Assistenzarzt Kardiologie invasiv (m/w/d) - Raum Oberstaufen

   Bayern   |     Vollzeit und Teilzeit

ÜBER DIESEN JOB

Als

Assistenzarzt Kardiologie invasiv (m/w/d)

in Bayern gestalten Sie aktiv Ihren Arbeitsalltag in einer Klinik mit zukunftsorientiertem Konzept.

Über die Abteilung

Die Klinik für Kardiologie verfügt über rund 80 Betten auf einer peripheren Station, einer Kurzliegerstation, einer interdisziplinären Intensivstation sowie der Intermediate Care. Ein modern ausgestattetes Herzkatheter-Labor mit leistungsstarkem Team führt jährlich rund 750 Linksherzkatheter-Prozeduren aus. Doch nicht nur technisch, auch personell ist die Abteilung gut situiert. Geführt wird die Abteilung durch einen Chefarzt, hinzu kommen fünf Oberärzt:innen und doppelt so viele Assistenzärzte:innen. Der Kardiologie sind die Bereiche der Angiologie und Pneumologie angegliedert. Hier besteht ein reger interdisziplinärer Austausch, um die bestmögliche Behandlung der Patient:innen zu garantieren.

Was Sie mitbringen sollten

Sie überzeugen mit Ihrer aufgeschlossenen und interessierten Art, Ihrem Tatendrang und Ihrem großen Interesse daran, Neues zu lernen. Ihre sozialen und kommunikativen Fähigkeiten sind ausgeprägt, Patient:innen gegenüber verhalten Sie sich empathisch und haben ein offenes Ohr für deren Fragen und Anliegen. Sie führen selbstständig diagnostische und therapeutische Maßnahmen durch, nehmen an Stationsvisiten teil und erstellen Arztbriefe sowie Rehabilitationsanträge. Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Weiterhin besitzen Sie Organisationstalent und bringen gerne eigene kreative Ideen ein.

Ihre Vorteile

Freuen Sie sich auf die Mitarbeit in einem motivierten, multiprofessionellen Team, das Sie herzlich aufnimmt. Nach einer strukturierten Einarbeitungszeit dürfen Sie direkt Verantwortung übernehmen und auf eigenen Beinen stehen. Das moderne Unternehmen unterstützt Ihre persönliche wie auch berufliche Weiterentwicklung umfassend, beispielsweise durch die umfassende Übernahme aller Kosten für Fortbildungen auch außer Haus. Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag und wird von weiteren Vorteilen und Leistungen ergänzt. Darunter eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Hilfe bei Wohnungssuche, Umzug und Kinderbetreuung sowie Teamevents, um das Miteinander zu fördern. Bewerben Sie sich noch heute und machen Sie den nächsten Schritt auf Ihrer Karriereleiter!



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