Job-ID: 539464

Assistenzarzt Neurologie Reha (m/w/d) - Raum Flensburg

   Schleswig-Holstein   |     Vollzeit und Teilzeit

ÜBER DIESEN JOB

Eine Klinik in Schleswig-Holstein bietet Ihnen als

Assistenzarzt Neurologie Reha (m/w/d)

den idealen Rahmen, um Ihre Fähigkeiten einzubringen und neue Herausforderungen zu meistern.

Über die Abteilung

Das Fachkrankenhaus unseres Mandanten konzentriert sich überwiegend auf Patient:innen mit neurologischen Störungen. Diese stammen aus der gesamten Region und finden hier beispielsweise bei Mehrfachverletzungen, schweren Hirnschädigungen oder -infarkten sowie weiteren schweren neurologischen Störungen Unterstützung. Nach abgeschlossener Akutversorgung der Patient:innen im Haus, können sie anschließend je nach Behandlungsphase direkt vor Ort weiter behandelt werden.

Was Sie mitbringen sollten

Als Teil des Klinikteams bringen Sie Einsatzbereitschaft, Engagement und großes Interesse am Fachbereich mit. Sie verfügen über erste Erfahrungen im Klinikumfeld und konnten Ihre sozialen und kommunikativen Fähigkeiten bereits ausbauen, so dass es Ihnen ein leichtes ist, Ihren Patient:innen gegenüber aufgeschlossen und empathisch aufzutreten. Diese betreuen Sie nicht nur fachlich, sondern stehen Ihnen auch menschlich mit Rat und Tat zur Seite. Sie verfolgen einen ganzheitlichen Behandlungsansatz und wissen um die Wichtigkeit einer reibungslos funktionierenden fächerübergreifenden Kooperation. Dementsprechend engagiert und professionell zeigen Sie sich hier. Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und Flexibilität runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile

Seien Sie gespannt auf Ihren neuen Arbeitsplatz! Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, einem hilfsbereiten Team und einer motivierten Klinikleitung werden Ihnen die Türen zu Ihrer Zukunft geöffnet! Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist dabei ein wichtiger Faktor. Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Fortbildungen deswegen nicht nur finanziell umfassend. Neben einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit warten ein tarifvertraglich geregeltes, faires Entgelt sowie diverse weitere Leistungen auf Sie. Darunter fallen eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, gemeinsame Veranstaltungen, Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug sowie der Kinderbetreuung. Flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich, um eine entsprechende Work-Life-Balance zu ermöglichen.



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