Facharzt Kardiologie invasiv (m/w/d) - Raum Oebisfelde-Weferlingen
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Sachsen-Anhalt | | |  |
Vollzeit und Teilzeit |
Gestalten Sie Ihre Karriere in einer Klinik, die Ihre Ideen fördert und Ihre Leistungen anerkennt – als
Facharzt Kardiologie invasiv (m/w/d)
in Sachsen-Anhalt.
Über die Abteilung
Mit rund 90 Betten und einer technisch äußerst modernen Ausstattung bildet die kardiologische Abteilung einen Schwerpunkt der Klinik. Hier wird das gesamte Spektrum der invasiven und nicht-invasiven Kardiologie bedient. Zur Diagnostik und Therapie der Patient:innen finden sich hier unter anderem 3D-Echokardiographen, Spiroergometer sowie zwei moderne Linkskatheter-Messplätze, von denen einer als Hybrid-OP nutzbar ist. Rotablationen, Implantationen von Eventrecordern oder Herzschrittmachern stehen an der Tagesordnung. Das eigene Echolabor führt jährlich rund 3800 transthorakale, transösophageale sowie Stressecho- und Kontrastmittelechokardiographien durch.
Was Sie mitbringen sollten
Ihre Aufgaben liegen neben der Diagnostik und Therapie der entsprechenden Erkrankungen besonders in der Betreuung Ihrer Patient:innen. Diesen begegnen Sie stets empathisch und stehen bei Fragen und Anliegen mit Rat und Tat zur Seite. Dabei unterstützen Sie Ihre sozialen und kommunikativen Fähigkeiten. Engagement, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit ergänzen Ihr Profil. Sie haben ein professionelles Auftreten und wissen sich in den verschiedenen Situationen des Klinikalltags so verhalten. Dazu gehören neben dem Alltag in Ihrer Abteilung auch die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen und Niedergelassenen, bei der Sie mit Sorge für eine wohlwollende und aufgeschlossene Atmosphäre tragen. Sie sind verantwortungsbewusst, arbeiten selbstständig und freuen sich, auch eigene Ideen einbringen zu können.
Ihre Vorteile
Seien Sie gespannt auf Ihren neuen Arbeitsplatz! Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, einem hilfsbereiten Team und einer motivierten Klinikleitung werden Ihnen die Türen zu Ihrer Zukunft geöffnet! Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist dabei ein wichtiger Faktor. Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Fortbildungen deswegen nicht nur finanziell umfassend. Neben einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit warten ein tarifvertraglich geregeltes, faires Entgelt sowie diverse weitere Leistungen auf Sie. Darunter fallen eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, gemeinsame Veranstaltungen, Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug sowie der Kinderbetreuung. Flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich, um eine entsprechende Work-Life-Balance zu ermöglichen.
Präzise und aktuell
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