Facharzt Kardiologie (m/w/d) - Raum Geesthacht
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Schleswig-Holstein | | |  |
Vollzeit und Teilzeit |
Eine Klinik mit klarem Fokus auf Innovation und Teamarbeit sucht Sie als
Facharzt Kardiologie (m/w/d)
in Schleswig-Holstein. Bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einem modernen Umfeld ein und profitieren Sie von gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Über die Abteilung
Die Klinik der Kardiologie ist auf zwei Stationen aufgeteilt und verfügt über insgesamt rund 60 Betten sowie Plätze in der Chest Pain Unit und der konservativen Intensivstation. Besonderer Fokus liegt auf der nicht-invasiven Behandlung der rund 2.000 Patient:innen jährlich. Alle Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten des Teilbereichs stehen hier zur Verfügung. Neben der Kontrolle implantierter Rhythmusgeräte, Ergometrie oder EKG werden MRT und CT ebenfalls im Haus durchgeführt. Besonders enge Kooperationen bestehen dazu mit der radiologischen Abteilung.
Was Sie mitbringen sollten
Engagement, Einsatzbereitschaft und Neugierde zeichnen Sie aus. Sie haben großes Interesse am Fachbereich und bringen Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten gerne ein. Auch eigene Ideen setzen Sie mit Ihrem Team um und helfen so bei der stetigen Verbesserung der Arbeitsabläufe und Behandlungsmethoden der Abteilung. Der Bereich der interdisziplinären Kooperation ist Ihnen nicht neu und so zeigen Sie sich hier dementsprechend wohlwollend und professionell. Auch Patient:innen gegenüber treten Sie aufgeschlossen gegenüber und haben ein offenes Ohr für deren Sorgen, Fragen und Anliegen, um sie nicht nur fachlich, sondern auch menschlich umfassend zu beraten. Sie lernen schnell, arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich, sind zuverlässig und verantwortungsbewusst. Teamgeist und Organisationstalent runden Ihr Profil ab.
Ihre Vorteile
Seien Sie gespannt auf Ihren neuen Arbeitsplatz! Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, einem hilfsbereiten Team und einer motivierten Klinikleitung werden Ihnen die Türen zu Ihrer Zukunft geöffnet! Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist dabei ein wichtiger Faktor. Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Fortbildungen deswegen nicht nur finanziell umfassend. Neben einer abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit warten ein tarifvertraglich geregeltes, faires Entgelt sowie diverse weitere Leistungen auf Sie. Darunter fallen eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, gemeinsame Veranstaltungen, Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug sowie der Kinderbetreuung. Flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich, um eine entsprechende Work-Life-Balance zu ermöglichen.
Präzise und aktuell
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